人事行政专员 2020-09-18

岗位要求:

1.大专及以上学历,两年及以上人力行政工作经验,了解人力6大模块

2.办公软件熟练操作,抗压能力强

3.情商高 沟通能力强

岗位职责:

资料管理,固定资产管理,办公自动化,人力资源

1.招聘网站维护,简历下载,电话邀约,面试接待并进行初试

2.入离职办理,五险一金操作,制作相关台账

3.工资表制作核算,个税计算,参与员工绩效考核

4.了解公司规章制度,对新员工进行入职培训

5.协助人事总监做梳理相关规章制度

6.固定资产维护盘点,卫生管理监督,节日福利管理申购

7.物业 人才公寓等外联工作

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